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-01-在微博上看到一位成都姑娘的求助。女孩子是211的研究生,家里有5套房子2輛車,家世條件非常優渥,她的戀人是她的高中同學,只是大學本科,一個人在北京北漂,父母都在農村,家中只有6萬元的存款,男孩子除了30萬的年薪之外,別無他物。可是,這樣的戀情,反而遭到了男孩子父母的一致反對,他們認為女孩子是騙子,甚至在見到女孩子、了解到女孩子家的情況之后,還是以一種逼問的方式來讓女孩子表態。男孩子的母親則一直讓女孩子包容理解自己的兒子,而他的姐姐則毫不客氣地對女孩子說:“以后做飯都靠你了。”女孩子很困惑,她不知道這個婚該不該結,以后的情況會不會好一些。這個貼子一發出來,眾多網友眾口一詞:分了吧!結個鬼啊,難道后半輩子用來哭嗎?很多女孩子一旦陷入愛情,總是會單純地以為“有情飲水飽”,只要男方愛自己,哪怕粗茶淡飯、哪怕上街乞討都甘之如飴。可是現實總是很殘酷,你以為嫁給的是愛情,但是在對方的家庭來看,他們需要的也許只是一個燒飯做菜生孩子的保姆。金星曾經主持過一檔節目《中國式相親》,節目中男女雙方都是帶著自己的父母家人來到現場,讓他們為自己的“愛情”把一把關,掌一掌眼。其中有一位男嘉賓,陪同他參加相親節目的,是他的母親和二姨。他還沒說出自己的擇偶標準,一旁的二姨就先拋出了家族的擇偶觀:“身體健康,心地善良,勤勞肯干,當家理財。”然后,她又反復強調一定要會干活能干活樂于干活。“只有干才能活,不干不能活。”當一旁的男嘉賓強調自己喜歡好看的女孩子時,二姨有些不高興,強調說在選擇婚姻這件事情上,她的主權比較大。“好看的臉蛋可生不出大米。”現實就是這么赤裸裸,它掀開了表面華麗的外衣給你看里面最丑陋的東西。你嫁的,不僅僅是你以為的愛情,更是對方家人所處的階層,以及由那個階層而表現出的思想和意識。不管是“北漂男”的親姐還是“相親男”的二姨,都有一個共同的特點:在他們的的觀念里,娶回家的媳婦,不是要去疼去愛的,管你是不是天仙公主,有幾套房幾輛車,條件多么優秀,性格多么討喜,在家多么嬌生慣養。只要嫁給我們家,就成了我們家的一個“工具”,并且必須是“有用的工具”,你得會洗衣做飯、擦桌子掃地、你得會生孩子會做家務會照顧人……簡·奧斯汀說:“婚姻只考慮家境是荒謬的,不考慮家境是愚蠢的。”結婚之后的你,不僅面對的是他這個人,更要面對他背后的那個家庭。你談的是愛情,他們談的是物質。你注重的是靈魂,他們看重的是你會不會做飯,能不能生養,肯不肯忍辱負重。-02-我的好朋友林華已經離婚很多年了,提起那段短暫的婚姻,她就悔不當初。那時她剛參加工作,一次很偶爾的機會,認識了之后的老公楊凱。林華家庭條件很好,父母都是高管,在這座城市頗有些影響力,林華本人也非常優秀,長得好看不說,工作單位和收入,在當地也都是佼佼者。可是楊凱只是一個極普通的修理工,母親當年出軌離婚,如今60歲了,還天天打扮得花枝招展,穿著透視裝,抱著一只巴狗滿街走。這段愛情當然遭到了林華家庭的強烈反對。父母苦心婆心地勸,甚至不惜與林華斷絕關系來要脅她,可是父母越是反對,林華就越一意孤行。終于,在楊凱的挑唆下,林華未婚先孕,父母只好認可了這樁婚事。可是婚后第二天,因為一點瑣事,林華和楊凱發生了爭執,楊凱就對林華拳打腳踢。一旁站著的婆婆非但沒有勸阻,反而火上燒油地說:“你嫁到我們家,就得聽話。你男人說一,你就不能說二。婦道說的什么?就是出嫁從夫啊,你看看你,又不會洗衣,又不會做飯,你還會干啥?別以為你是下嫁,我們家娶了你才叫委屈呢!你以后還是改改你的大小姐脾氣吧!”在之后的生活中,林華越來越清楚地體會到了與楊凱家庭的格格不入。出身離異家庭的他,對一切都非常敏感而自卑,林華的小性子也被他認為是對自己的輕視,于是,輕則出言不遜,重則拳腳相加。就連林華從父母家中拿來的小禮物,也都被他認為是一種“施舍”,給扔了出去。出嫁前,林華是十指不沾陽春水的嬌小姐,結婚后,就成了天天燒飯做菜的保姆、性奴。直到有一天,她在自己的洗臉池里,看到了婆婆換下來的內褲,她再也無法忍受了。不同的家庭,不同的背景,自然會滋生不同的家庭文化、生活方式和關系模式。兩個完全不同家庭的人,都帶著各自家庭的影子和差異生活,如果處理不好,就是兩敗俱傷。婚姻為什么一定要門當戶對?因為條件般配,在相同的環境中才能滋生相同的境界和格局。而這些境界和格局,也是維系婚姻的重要條件。婚姻中的兩個人,就像翹翹板,必須勢均力敵,才能相互平衡。一方太輕或太重,都會造成婚姻的失衡。再深的感情,也敵不過失衡狀態下的生活瑣碎。/ -03-六六曾經有一部家庭倫理小說《雙面膠》,在被改編成電視劇上映之后,引發了諸多爭議。有點小資情懷、嬌生慣養的上海女孩麗娟,當初不顧父母的強烈反對,執意嫁給了大學畢業后留在上海工作的東北小伙亞平。麗娟家庭條件優越,父母出資為兩人在上海買了房子,婚后的亞平對麗娟寵愛有加,二人的生活既浪漫又幸福。可是這一切,被亞平的父母打破了。由于生活環境的不同,觀念的差異,使亞平的父母對于嗲聲嗲聲妖妖嬈嬈的上海姑娘麗娟并不認可,完全看不慣她的生活方式和思維方式,甚至妄圖改變麗娟,讓她變得像自己一樣,以男人為尊。這讓婆媳二人產生了激烈的沖突,甚至到了水火不容的地步。夾在中間的亞平左右為難,終于,在母親的一再教唆下,喪失了理智,把拳頭狠狠地打向了麗娟,失手打死了曾經最恩愛的妻子。這樁最初遭到麗娟母親強烈反對的“門不當戶不對”的婚姻,終以悲劇告終。就像《新結婚時代》里說的那樣:“結婚你不是嫁給了某一個人,而是嫁給了這個人的全部社會關系。你們倆的結合就是兩個家庭的結合,他娶了你,就等于娶了你的一切,包括你的社會關系、你的父母……一些心理學家認為,在婚姻狀態中,看似夫妻雙方是在與自己的配偶相處,實際上卻是在不斷的重復經歷自己過去與父母的關系。婚姻關系,其實是每一對夫妻在成長的過程中與雙方父母互動的模式。門當戶對,不是說要貧富相當,而是戀人身后的兩個家庭在價值觀上,必須協調一致,必須旗鼓相當。/ -04-《門第》里的羅小貝曾經說過這么一段話:“經歷了許多事,我現在才明白,我跟春生最重要的障礙是根深蒂固的門第觀念,我們成長環境不同,所受教育不同,社會地位、經濟收入,消費觀念也不同,有很大差異。”戀愛是兩個人的事。但是結婚,是兩個家庭的事。兩個家庭之間的階層、觀念,都可能成為這份愛情的殺手。他買200元買的T恤,你會覺得太便宜,太LOW。可是你花15元買一杯奶茶,他就會覺得你花錢大手大腳,不懂得勤儉持家。你可以買一套房子,然后毫不惋惜地輕易賣掉,然后把錢用來周游世界。可他卻可能覺得房子是安身立命之本,是奮斗成功的標志,寧愿要房子也不要你。三觀不合,還是因為家庭背景不同,家庭背景不同,是因為雙方父母的觀念差異。每個人從出生開始,都帶著原生家庭的烙印開始成長,這種烙印反映在他個人的思想和表現上,其實就是他的“三觀”,而這種觀念,是輕易無法改易的。你們可以卿卿我我的談一場只和風花雪月有關的戀愛,但是結婚,還是慎重吧,畢竟,戀愛只是兩個人的事,但是婚姻,卻和兩個人背后的家庭和社會都有著千絲萬縷的聯系。所以,每個曾經以為嫁給愛情并妄圖改變對方的姑娘,到最后輸的都很慘。所以,那些想要結婚的姑娘們,一定要先見見對方的父母,他們的三觀里,就藏著你未來婚姻的模樣。/ 

面試官的提問通常會按照以下思路進行: 請你對簡歷上的信息進行補充,比如: 要求你補充“目的why”:研究生為什么要學通訊工程?為什么給自己起了這個名字?為什么要從工商銀行辭職? 要求你補充“過程how”:你是怎么拿到思科贊助的?你是怎么樣工作才被評選為“優秀員工”的?你英語6級口語考試是優秀,那你是怎么學英語的? 要求你補充“結果outcome”:這個活動對你產生了什么影響? 質疑簡歷中所提供的“自夸”信息,比如: 你在簡歷中寫自己在300人中被選中參與這個活動,你怎么知道有300人競爭呢?你認為自己憑什么被選中的呢? 你說自己獲得領導好評,是在什么場合下被如何評價的? 你說自己的性格特別適合做市場,你為什么這么覺得? 你認為自己適合做銷售,那么你有相關經驗嗎? 把簡歷信息與工作結合進行提問,比如: 你家在北京,那你能去外地長駐嗎? 你是女孩,那你能經常出差嗎? 你說自己的創新能力很強,可是這份工作是很細節的,你怎么看? 筆者按照簡歷的一般順序,列舉了面試官最經常提出的一些問題,由于其中大部分問題的分析與回答示范已經在第五節和第六節當中做出了詳細的闡述,所以在此只列舉一些特殊提問的回答示范。 “求職意向”可能引發的提問 你為什么對這個職位感興趣? 你認為這個職位的要求是什么? 你為什么覺得自己適合這個職位? 你對這個職位的長遠發展怎么看?你覺得自己五年的計劃是什么? 你為什么對這些職位感興趣呢?人力資源和外貿,在你的概念中很相似嗎?(備注:有不少應聘者的求職意向填寫了數個職位,所以可能會引發面試官的這個提問。) “個人信息”可能引發的提問 你的中文名字有什么含義么?(備注:只有名字比較奇特的應聘者才會遇到這個問題。) 你的英文名字是什么意思?(備注:只有古怪的英文名字才會引發這個提問。如果你的名字是Angel,Tracy之類的大眾名字,絕對不會引發面試官的提問。) 你家是湖北的,沒有想過回湖北找工作嗎?父母親都在那邊吧? 回答示范:湖北的工作機會相對來說比廣州少得多,所以我沒有考慮過要回去。我父母一輩子都在湖北,我想,即使我將來定居廣州,他們也不會過來的,兩個人來過一次廣州,整天抱怨東西貴,連吃早餐都舍不得,呵呵! 你生在北京長在北京,也就是說,你只想留在北京,不能去別的地方工作了? 回答示范:那倒不是,我選擇的是公司,并不在乎工作地點。諾基亞讓我去哪里工作都可以,外省,周邊郊縣,無所謂。 你是黨員啊,為什么要入黨?怎么入的黨?做了黨員對你有什么影響?(備注:完全沒有必要隱藏自己的黨員身份,即使你是在外企面試。) 回答示范:學校會選擇一些品學兼優的學生入黨,所以黨員身份意味著我在學生時代的良好表現。對于我來說,黨員身份提醒著我更自律。你知道,總不能給這個榮譽抹黑吧。 你有男朋友嗎?(備注:的確有中國面試官詢問這個頗令人尷尬的問題!一般來說,這樣的面試官喜歡直來直去的候選人,你不妨如實相告。) “教育”可能引發的提問 為什么選擇了這所大學?(備注:只有某些特殊的學校會引發這個問題,比如說國際關系學院,或者青年政治學院等等。) 為什么選擇這個專業? 你的成績怎么樣?跟別的同學相比呢? 你的成績比較好,你是怎么做到的? 你喜歡什么課程,不喜歡什么課程? 你的成績單上有不及格的記錄,為什么會這樣?(備注:只有極少數要求應屆畢業生提供成績單的招聘單位會問到這個問題。) 回答示范:不及格是因為我沒有重視那門課程,因為我覺得課程很不實用,很空洞,所以產生了逆反心理。其實的確不是因為我不認真學習,那一年,我別的成績很好。(或者說,那一年我做了很多的兼職。) 你為什么選擇這個第二專業? 為什么不考研? 你讀研究生是保送的嗎?什么條件能獲得報送? 回答示范:對,是這樣,我保送是因為我成績是前5/%,前15/%的學生都可以保送。 “培訓”可能引發的提問 你為什么要選擇參加這個培訓? 回答示范:主要是因為覺得這個培訓會對就業有幫助。 這個培訓都有什么內容? 你參加的這個“九種素質培訓”,你覺得有收獲嗎?有什么收獲? 你在大學里參加培訓班的錢是哪里來的?是父母給的嗎? 你參加的這個培訓,是公司派的還是自費的? “工作經驗”可能引發的提問 關于工作的提問,往往是因循從大到小的詢問模式: 你所處的大環境。公司介紹、部門介紹、項目介紹、市場環境介紹等等。 你具體做些什么。你的工作職責、你怎樣執行自己的工作等等。 你做得好不好?如果你做得很好,那你有什么業績、有什么獎勵?你是怎么做到這么好的?如果你做得不好,是什么原因? 這家公司是做什么的,你介紹一下好嗎? 你所在的部門主要負責什么工作? 你部門的組織結構是什么樣子的,你能畫個草圖嗎,標志出你的位置。 你參與的這個項目,請介紹一下是什么項目,多大規模,做了多長時間,等等。 你在這個項目里具體負責什么,別人負責什么? 你的工作表現怎么樣,有沒有取得什么成績呢? 你簡歷上寫自己的工作表現得到領導的好評,那你有沒有得過什么獎勵呢? 你這份工作當中,哪些內容是和目前所申請的這份工作類似的? “社團活動”可能引發的提問 除了學習,你大學其余的時間都做什么? 你為什么要加入這個社團? 回答示范一:這個社團是影響力最大的社團之一,我其實就是想選擇最好的。 回答示范二:主要是由于個人的特點,我一直是熱心的人,喜歡幫助別人,所以就做了志愿者。 回答示范三:這個社團和就業是有關系的,我是比較講求實際的人,希望利用社團多了解社會和職業。 你在簡歷上寫自己加入了“性別論壇”,很有意思,能說說么?(備注:如果你所加入的論壇或者社團有點怪怪的,極有可能引發面試官的提問。) 你在這個社團的工作中都學到了什么? 你做了這么多的社團活動,哪個對你來說印象最深刻? 你做了這么的社團活動,不影響你的學習嗎? 你為什么選擇了做志愿者? 你這里寫參加“燈塔計劃”,能解釋一下這是什么計劃嗎? 你在簡歷里寫,由于你們到農村支教,那些學生們的升學率提高了20/%,這個數據你是怎么得到的?你們僅僅工作了一個暑假,你覺得會有那么大的影響嗎?還是更多的是老師的功勞?/(備注:面試官的提問口氣很不友好,并非是他不夠禮貌,而是該候選人明顯在“吹牛皮”。所以,簡歷的措辭要謹慎,不能給人以不可信的感覺。/) “兼職活動”可能引發的提問 你為什么要做這么多的家教? 你為什么要做這份兼職工作? 回答示范:說實話,當時沒有特別地去想為什么,正好有個機會就去做了。如果說為什么,就是覺得能鍛煉自己的能力。 你做這份兼職工作的體會是什么? 你兼職做的都是和銷售有關的工作,為什么現在應聘市場工作? 你在這里寫自己的兼職工作獲得了領導的好評,那么領導是怎么樣評價你的?是在什么場合下評價你的? 你有沒有考慮留在這個兼職的公司工作? “英語和計算機水平”可能引發的提問 你只過了四級嗎? 回答示范:我把時間都花在計算機上面了,我拿了兩個證書。我現在正在新東方學口語,我想口語好了,應對工作沒有問題。 你過了六級,那你的口語怎么樣? 回答示范:我的口語,在我們班里是前50/%吧,不算最好的,因為有些女生特別在意英語,簡直都把新東方的課上遍了。說實話,我沒有花費太多時間練習,就是按部就班過來的,過了四級,然后過六級。 你的英語很好,你是怎么學的? 回答示范:我練習得特別多,坐公共汽車的時候我都經常自言自語,有時候別人都以為我神經病呢! 你在簡歷里寫自己擅長英語演講,你能現場演講一段嗎? 計算機用得怎么樣? EXCEL和PPT經常用嗎? “個人興趣”可能引發的提問 你喜歡唱歌呀?是什么風格的歌曲? 你喜歡長跑呀,現在還堅持嗎? 你喜歡踢足球,踢什么位置呀? 女孩子喜歡下圍棋?好像很少見啊,你為什么喜歡下圍棋? “榮譽”可能引發的提問 在大學里得了這么多獎,你是怎么做到的? 你在單位得到了優秀員工的稱號,有多少比例的人能得到? 你簡歷上寫自己得過不少獎勵,那說明公司很重視你,那你為什么要離開呢?是什么地方使你不滿意? “自我描述”可能引發的提問 你說自己很有領導能力,可是我們這里沒有什么項目可以給你領導呀,多數都是小事情。 回答示范:其實,寫自己有領導能力就是因為要取悅招聘單位。每一個新畢業生都會這么吹的吧?在GE這么大的公司里,我想首先領導好我自己就夠了,把自己的事情先做好。 你說自己思維很活躍,能舉例子說明嗎?

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